벧엘공동생활가정 신규직원 채용공고

가. 「사회복지사업법」 제35조의2 제2항에 따른 결격사유에 해당하지 않는 사람
나. 사회복지사 2급 이상 자격증 소지자
다. 신입 및 경력자 지원 가능(경력자의 경우 7호봉 이하에 한해 지원 가능)
라. 운전면허 2종 보통 이상 소지 및 실제 운전 가능자 우대
마. 컴퓨터 활용 관련 자격증 소지자 및 문서작성 등 컴퓨터 활용 가능자 우대

가. 제출서류의 기재사항이 사실과 다르거나 허위로 확인되는 경우 합격 또는 채용이 취소될 수 있음.
나. 관계 법령에 따라 최종합격자의 성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력을 조회하며, 취업제한 대상자는 채용할 수 없음.
다. 수습기간은 채용일로부터 3개월이며, 수습기간 중 업무수행능력·근무태도·아동보호 의무 준수 여부 등을 평가함. 근로관계 종료가 필요한 경우 관계 법령 및 근로계약에 따라 처리함.
라. 이메일 제출서류는 반환하지 않으며, 채용절차 종료 후 개인정보 보호 관련 법령에 따라 파기함. 법령상 보존 의무가 있는 자료는 해당 기간 동안 보관함.
마. 입사지원서 작성 시 직무수행과 무관한 개인정보(사진, 종교, 주민등록번호, 학교명, 출신지역, 혼인 여부, 재산 및 가족의 학력·직업·재산 등)는 기재하지 말 것.
바. 근무조건 및 일정은 기관 운영 사정과 관계 법령에 따라 조정될 수 있으며, 변경 시 지원자에게 안내함.