다정아동일시보호시설 직원공개 채용공고(사무원)

1. 채용분야
- 시설구분 : 아동·청소년
- 채용분야 : 사무원
- 채용인원 : 1명
- 응시자격 : 아동복지시설 종사자의 자격기준(제52조 관련)
- 채용과정 : 수습기간 3개월, 수습기간 종료 후 재평가하여 최종합격자로 선발 (수습기간 중 대우는 정규직과 동일)

2. 자격요건
○ 사회복지사업법 제35조의2(종사자)에 의거 결격사유가 없는 자
○ 아동복지법 제52조/ 아동복지법 시행령 별표 15 참조
- 사회복지 사업법에 따른 사회복지사 2급이상 자격이 있는 사람
- 영유아 보육법에 따른 사회복지사 2급이상 자격이 있는 사람
- 유치원, 초등학교 또는 중등학교교사 자격이 있는 사람

3. 근무조건
가. 급여 : 2026년 사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인 인건비 지급기준에 의함
나. 근무형태 : 주5일 근무
다. 근무시간: 09:00~18:00

4. 전형방법 및 선발원칙
○ 전형방법 : 1차 서류심사, 2차 면접(서류전형 합격자에 한하여 개별통지)
○ 선발원칙 : 내부 평가 기준표에 의한 점수를 통한 고득점자를 우선 선발함.

5. 응모구비서류
① 응시원서 1부 (연락처 반드시 기재할 것)
② 자기소개서 1부
③ 개인정보제공 동의서 1부
※ 응시원서 및 자기소개서는 반드시 첨부 양식 활용

6. 채용일정
○ 공고 및 접수기간 : 2026년 11월 02일 ~ 2026년 11월 30일 18시 마감
○ 접 수 방 법 : 이메일 접수 ([원문에서 확인])
○ 면 접 일 : 서류합격자에 한하여 개별 연락
○ 면 접 장 소 : 다정아동일시보호시설

7. 최종합격자 발표 및 임용일 : 개별 통지

8. 문의 : 다정아동일시보호시설 담당자 ☎ 063-212-4224

9. 기타
1) 제출된 서류내용이 누락되었거나 허위로 판명되었을 경우 응시대상에서 제외 하며,
채용 후 에도 취소 할 수 있음.
2) 적격자가 없을 경우 채용하지 아니할 수 있음.
3) 이력서,자기소개서 등의 서류에는 학교명(대학원포함), 종교, 사진, 추천인, 주민등록번호 (나이), 성별 등 차별적 조건에 대한 미기재를 원칙으로 함.
※근거 : 남녀고용평등과 일·가정 양립지원에 관한 법률 제7조(모집과 채용), 장애인차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률 제6조(차별금지), 고용상 연령차별금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률 제4조의 4(모집·채용 등에서의 연령차별 금지), 채용절차의 공정화에 관한 법률 제4조의3(출신지역 등 개인정보 요구 금지), 제13조(입증자료·심층심사자료의 제출제한)
※입사지원서 및 자기소개서 양식 또는 지원자가 자체 작성한 양식에 학교명(대학원 포함), 종교, 추천인, 주민등록번호(생년월일, 나이포함), 신체적조건(사진, 키, 체중 등), 출신지역, 혼인여부, 재산, 직계존비속 및 형제자매의 학력, 직업, 재산 내용을 의미함.
4) 사회복지사업법상 종사자 결격사유가 있는 자는 채용을 취소함.
5) 채용서류 반환이 필요시 본인 확인 후 반환 가능합니다.
※ 서류는 삭제(파쇄)됨을 알려드립니다.