육아휴직 대체인력(정신건강전문요원 또는 생활복지사) 채용 재공고

* 선발기준
？ 정신건강전문요원: 채용 시 육아휴직 기간 동안 계약 보장
？ 생활복지사: 정신건강전문요원 지원자 부재 시 선발하며, 아래의 ‘조건부 한시 계약’이 적용 됨
* 생활복지사 채용 시 계약 조건 안내(필독)
？ 관련 법령에 따라 시설에서는 매월 정신건강전문요원 정규 채용 절차를 지속 진행합니다.
？ 이에 따라 생활복지사의 근로계약은 ‘채용일로부터 2027년 5월 5일까지. 단, 정신건강전문요원 최종 채용 확정 시 해당 근로계약은 자동 종료’ 조건으로 체결됩니다.
？ 단, 근로자의 권익 보호 및 대체 구직 준비를 위해 전문요원 채용 확정 시 계약 종료일 최소 30일 이전에 사전 통보 후 절차를 진행합니다.

* 근무기간: 채용시 ~ 2027.5.5.(수)
* 근무조건: 주 40시간근무(근무시간-08:00~17:00)
* 모집방법: 1차 서류심사 후 합격자에 한해 개별 통지 후 면접
* 접수방법: 메일([원문에서 확인]), 온라인 지원
* 접수서류
- 이력서(학교명, 종교, 사진, 추천인, 주민등록번호 미기재),
자기소개서1부, 개인정보수집이용제공동의서&특수관계부존재각서1부
- 2차(최종합격시): 주민등록등본, 가족관계증명서, 경력증명서(경력자에 한함),
증명사진, 자격증사본, 채용신체검사서
* 면접(예정)일: 2026.11.13.(금)
* 담 당 자: 생활복지팀장 김선정(055-375-1797)
* 합격자발표: 개별통지
* 기타사항
- 접수된 서류는 일체 반환하지 않음
- 신원조회 및 범죄경력조회 후 결격사유 있을 시 합격이 취소될 수 있음
- 만60세 정년