2026년 제2회(3차) 및 제3회 직원 채용 공고 [채용 분야 :노인맞춤돌봄사업 전담 사회복지사및 생활지원사]-계약직

1. 전담사회복지사(계약직-1명)
● 「사회복지사업법」 및 관계 법령 및 지침 등에 명시된 결격사유에 해당되지 않는 자
● 복지관 노인맞춤돌봄서비스 운영규정 제55조의2(정년)에 도달하지 않은 자(만60세)
● 「사회복지사업법」 에 따른 사회복지사 2급 이상 자격증 소지한 자
● 운전 면허 소지 및 실제 운전 가능자

2. 생활지원사(계약직-1명)
● 「사회복지사업법」 및 관계 법령 및 지침 등에 명시된 결격사유에 해당되지 않는 자
● 복지관 노인맞춤돌봄서비스 운영규정 제55조의2(정년)에 도달하지 않은 자(만70세)
● 운전 면허 소지 및 실제 운전 가능자
● (우대사항) 사회복지사 또는 요양보호사 자격 소지자, 생활지원사 경력 보유자

● 이메일([원문에서 확인]) 접수 - 하나의 한글 문서 파일에 모든 응시서류를 첨부하여 파일명을 “지원자 이름(지원분야)-상주노복” 으로 작성 후 제출
● 생년월일 또는 주민번호, 신체적 조건의 내용이 있는 서류는 반드시 삭제하여 제출 - 공고일 기준 3개월 이내 발행한 서류만 인정/ 증빙서류가 없는 경력은 불인정
● 예비합격자 운영 안내
- 대상 : 생활지원사(면접심사 차순위 득점자 순으로 불합격자 외 전원)
- 운영시기 : 최종합격자 발표일로부터 6개월 이내 동일 채용 분야의 결원이 발생할 경우 예비 합격자 명단에서 충원
- 충원사유 ① 최종합격자의 임용 포기 ② 최종합격자의 결격사유 발생으로 임용 취소 ③ 기존 근무자의 사직 등으로 결원 발생
- 충원방법 : 별도 채용공고 없이 예비합격자 명단 순번에 따라 개별 연락 후 채용

**상세 내용은 공고문 참조