나눔발달장애인돌봄활동센터(주간활동, 최중증통합돌봄) 전담관리인력 및 제공인력 채용 공고

아래 기준 자격 중 1개에 해당하는 자
'발달장애인 주간활동서비스 사업지침 내 전담관리인력 및 제공인력 기준’
① ‘사회복지사업법’ 제11조에 따른 사회복지사
② ‘초-중등교육법’ 제21조에 의한 특수학교 정교사(1급, 2급) 및 준교사
③ ‘장애인복지법’ 제72조의2에 따른 언어재활사
④ ‘장애인복지법’ 제72조의3에 따른 장애인재활상담사
⑤ ‘국민체육진흥법 11조 및 시행령 제9조의3’에 따른 장애인스포츠지도자
⑥ ‘장애아동복지지원법’시행규칙 제8조(및 별표 1)에 따른 발달재활서비스 제공인력
⑦ ‘평생교육법’ 제24조에 따른 평생교육사
⑧ ‘근로자직업능력개발법’ 제33조에 따른 직업능력개발훈련교사, ‘국가기술자격법’에 따른 직업상담사, 제빵 기능사, 제과 기능사, 조리 기능사, 임상심리사 등 주간활동서비스와 관련된 기술,기능 분야 및 서비스 분야 자격소유자
⑨ 사회복지기관에서 근무하여 장애인에게 직접 서비스를 제공한 경험이 1년 이상이거나 활동지원사로서 장애인에게 직접 서비스를 제공한 경험이 1년 이상인 자
⑩ 사회복지학, 직업재활, 특수교육 또는 장애인 재활 관련학, 교육학, 언어치료학, (사회)체육학,건강관리학, 음악,미술 등 주간활동서비스와 관련된 분야 전공의 전문학사 이상의 학위 소지자

■ 아래의 서류를 전자우편(메일) [원문에서 확인] 로 제출
- 입사지원서·자기소개서·개인정보이용동의서 각 1부(첨부파일 양식 활용)
- 경력증명서(경력자에 한함)
- 자격 또는 면허증 사본(소지자에 한함)
■ 서류접수 : 2026. 08.18~적격자 채용 시까지 (※ 서류 적합자가 없을 경우, 연장될 수 있음.)
■ 서류합격자 발표 : 개별 연락
■ 면접 : 합격자에 한하여 개별 연락
※ 서류전형 합격자에 한하여 법인 홈페이지 공고 또는 유선으로 연락드리며, 별도의 불합격 통보는 드리지 않습니다.
■ 기재사항 착오, 누락 또는 연락불능 등에 의한 불이익은 본 시설에서 책임지지 않습니다.
■적격자가 없을 경우, 선발하지 아니하며 제출된 서류는 반환하지 않습니다.
※ 사정에 따라 일정이 변경될 수 있습니다.