신망원 직원 채용 공고문(기능원[관리인])
신망원 ·경기도 양평군
언제까지
D-73
2026-10-19 ~ 2026-12-31
어디서
경기도 양평군
급여
1호봉 2,281,800원부터
복지부 가이드라인 · 이용시설 사회복지사
- 모집인원
- 1명
- 근무형태
- 정규직
- 경력
- 무관
- 등록일
- 2026-10-19
- 급여 원문
- 서울시 사회복지시설 종사자 인건비 지급기준(7급 기능직)
- 주소
- (12583) 경기도 양평군 양서면 신원1길142번길 60 신망원
지원자격
* 자격조건 : 스타렉스 차량 실 운전 가능자
가. 소방안전관리자 자격증 소지자 우대
나. 위험물안전관리자 자격증 소지자 우대
다. 희망이음 사용 가능자 우대
가. 소방안전관리자 자격증 소지자 우대
나. 위험물안전관리자 자격증 소지자 우대
다. 희망이음 사용 가능자 우대
그 밖에
1. 모집분야 : 기능원(관리인)
2. 모집인원 : 1명
3. 자격조건 : 스타렉스 차량 실 운전 가능자
가. 소방안전관리자 자격증 소지자 우대
나. 위험물안전관리자 자격증 소지자 우대
다. 희망이음 사용 가능자 우대
4. 모집사유 : 정년퇴직에 의한 직원 충원
5. 전형방법 및 일정
가. 모집기간 : 2026.10.19.(월) ~ 2026.12.31.(목)
나. 접수방법 : 이메일 접수([원문에서 확인])
다. 전형방법 : 1차 - 서류면접 후 개별통보 / 2차 - 개별 면접
라. 합격자 발표 : 개별통보 및 홈페이지 게시
마. 임용일 : 2027.01.04.(월)
6. 제출서류
가. 표준 이력서(안) 및 자기소개서 1부
나. 개인정보 수집 · 이용 · 제공 동의서 1부
다. 국가아동학대정보시스템 정보 조회 동의서 1부
라. 행정정보 공동이용 사전동의서 1부
7. 근무조건
가. 근무형태
1) 중고생 학기 중 : 출퇴근근무 08:00~17:00, 휴게시간 12:00~13:00
2) 중고생 방학 중 : 출퇴근근무 09:00~18:00, 휴게시간 12:00~13:00
나. 급여형태 : 서울시 사회복지시설 종사자 인건비 지급기준(7급 기능직)
다. 사회보험 적용
8. 담 당 자 : 인사담당자
9. 연 락 처 : 031-772-6244
10. 홈페이지 : http://www.shinmang.or.kr
11. 기타
가. 제출된 서류와 기재내용이 허위임이 판명될 경우 합격 및 입사를 취소합니
다. 근무 경력을 모두 기록해 주시기 바랍니다. 이력서에 기록된 경력만
인정하며, 이력서에 경력이 누락되어 있을 경우 입사를 취소할 수 있습니다.
나. 신체검사 및 신원 조회 결과 채용결격 사유 발생 시 불합격처리 됩니다.
다. 최초 3개월은 수습기간(시용기간)으로 하며 수습기간 동안 업무 평가를 통해
업무 부적격자로 판정될 경우 채용을 취소할 수 있습니다.
2. 모집인원 : 1명
3. 자격조건 : 스타렉스 차량 실 운전 가능자
가. 소방안전관리자 자격증 소지자 우대
나. 위험물안전관리자 자격증 소지자 우대
다. 희망이음 사용 가능자 우대
4. 모집사유 : 정년퇴직에 의한 직원 충원
5. 전형방법 및 일정
가. 모집기간 : 2026.10.19.(월) ~ 2026.12.31.(목)
나. 접수방법 : 이메일 접수([원문에서 확인])
다. 전형방법 : 1차 - 서류면접 후 개별통보 / 2차 - 개별 면접
라. 합격자 발표 : 개별통보 및 홈페이지 게시
마. 임용일 : 2027.01.04.(월)
6. 제출서류
가. 표준 이력서(안) 및 자기소개서 1부
나. 개인정보 수집 · 이용 · 제공 동의서 1부
다. 국가아동학대정보시스템 정보 조회 동의서 1부
라. 행정정보 공동이용 사전동의서 1부
7. 근무조건
가. 근무형태
1) 중고생 학기 중 : 출퇴근근무 08:00~17:00, 휴게시간 12:00~13:00
2) 중고생 방학 중 : 출퇴근근무 09:00~18:00, 휴게시간 12:00~13:00
나. 급여형태 : 서울시 사회복지시설 종사자 인건비 지급기준(7급 기능직)
다. 사회보험 적용
8. 담 당 자 : 인사담당자
9. 연 락 처 : 031-772-6244
10. 홈페이지 : http://www.shinmang.or.kr
11. 기타
가. 제출된 서류와 기재내용이 허위임이 판명될 경우 합격 및 입사를 취소합니
다. 근무 경력을 모두 기록해 주시기 바랍니다. 이력서에 기록된 경력만
인정하며, 이력서에 경력이 누락되어 있을 경우 입사를 취소할 수 있습니다.
나. 신체검사 및 신원 조회 결과 채용결격 사유 발생 시 불합격처리 됩니다.
다. 최초 3개월은 수습기간(시용기간)으로 하며 수습기간 동안 업무 평가를 통해
업무 부적격자로 판정될 경우 채용을 취소할 수 있습니다.
CADL은 채용을 중개하지 않습니다. 모집 내용과 지원 방법은 반드시 원문 공고에서 확인하세요.
출처 복지넷 · 내용을 가져온 시각 2026-10-19 14:21