[사회복지법인 다하] 법인 산하시설 조리원 채용

1. 채용조건 및 보수
가. 조리원-(경력직 3호봉 이하가능)
○ 시용기간 : 3개월 경과 후 정식채용발령
○ 보 수 : 장애인거주시설 종사자 인건비 가이드라인 기준
○ 후생복지 : 건강보험, 연금보험, 고용보험, 산재보험 가입, 퇴직적립금, 근로자휴가지원사업 참여 지
원 ,리조트 할인예약(회원권 보유) 등
○ 근무시간 : 1일 8시간 근무, 주 5일 근무, 초과수당 있음, 근로자휴가지원사업 참여 지원, 리조트 할인
예약(회원권 보유) 등
※ 경력증명서를 제출한 경우에 한해 경력으로 인정됨

2. 자격조건
가. 조리원-(경력직 3호봉 이하가능)

○ 자격조건 : 조리사 자격증 소지자 우대
○ 우대사항 : 조리사 자격·면허 소지자 또는 동등 자격 소지자, 식당 운영 및 조리원 업무 경력자 우대
○ 정 년 : 만60세

3. 서류접수
○ 접수기간 : 2026년 1월 5일 (월) ~ 2026년 1월 20일 (화) 10:00 (15일간)
※ 각 직군별 접수마감 일시까지 도착분에 한하여 유효함.
○ 접수방법 : e-mail 접수, 방문접수 및 우편접수(우편접수의 경우 마감일 도착분까지 가능)
　 - e-mail 접수 : [원문에서 확인]
- 우편 및 방문접수 : 제천시 의병대로 45길 58(흑석동) 법인사무국 인사담당자 앞
※ 메일 제목 및 파일이름에 ‘[채용직종] 성명-파일명’을 기재
4. 채용일정
○ 1차 심사(서류전형) : 2026년 1월 20일 (화)14시00분 예정
○ 2차 심사(면접시험) : 2026년 1월 23일 (금) 10시30분 예정
○ 3차 심사(직무교육평가)
- 조리원 : 2026년 1월 26일 (월) ~ 28일 (수) (3일간)
○ 최종합격자 발표 : 2025년 1월 예정 ※ 합격자에 한하여 개별통보.
○ 계약체결 및 근무개시일 : 2026년 2월 예정

5. 제출서류
○ 원서접수시 제출서류
1) 이력서 1부
2) 자기소개서 1부
3) 개인정보 수집 및 이용 동의서 1부
4) 면허증 및 자격증 사본 1부
(이력서에 기재된 면허 및 자격증)

○ 최종합격자 제출서류(채용 후 제출)
1) 채용신체검사서 1부
(야간근로예정자의 경우 특수건강진단서 1부)
2) 경력증명서 1부(이력서에 기재한 경력)
3) 주민등록등본 또는 초본 1부
4) 범죄경력회보서 4부.
5) 농협 통장사본
6) 반명함사진 1매

6. 유의사항
가. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
나. 응시 희망자는 공고문 상의 자격요건이 적합한가를 우선 판단하여 서류를 제출하기 바라며, 기재사항은 수정할 수 없습니다.
다. 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 규정을 위반한 자는 채용을 정지 또는 무효로 하며, 계약체결 후에라도 기재내용이 허위로 판명될 경우 근로계약을 해지할 수 있습니다.
라. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
마. 3차 심사 합격자의 직무교육평가는 별도 인건비는 없으며 숙식 제공합니다.
바. 본 채용계획의 채용일정, 계약체결 및 근무개시일 등은 법인 및 시설 내부 사정에 따라 조정될 수도 있습니다.
사. 기타 자세한 사항은 법인사무국(☎ 043-649-0205)으로 문의하시기 바랍니다