[끌어올림] [끌어올림] [끌어올림] 2025년 광명시가족센터 제 6차 채용공고(아이돌봄지원 팀원_육아대체직)

광명시가족센터 공고 제 2025-6-1호

광명시가족센터 제6차 센터 직원 채용(재공고)

광명시가족센터에서 센터 직원을 모집합니다.
센터 직원 채용 계획을 다음과 같이 공고하오니 유능한 인재의 많은 관심과 응시 바랍니다.

1. 채용분야 및 자격조건
1) 채용분야

분 야
채용인원
담당업무
자격사항
공통자격사항
○ 3년 미만자 / 신입지원가능
○ 만 60세 미만자
※ 관련법 및 가족사업안내 지침 상 종사자 결격사유가 없어야 함
팀원
(육아휴직대체직)
1명
아이돌봄지원사업
○ 건강가정사, 사회복지사, 유치원교사, 보육교사자격증(2급 이상) 중 1개 이상 소지자
○ 다음 각 호 중 하나에 해당하는 자
？아동양육 지원 사업 관련 분야 학사 이상 소지자
？아동양육 지원 사업 관련 분야 2년 이상 실무자로 근무 경력 있는 사람
○ 근무기간 : 2026년 2월 4일 ~ 2026년 6월 29일 까지

* 공통사항 : 총 경력 3년 미만 자/ 신입 지원 가능

2. 선발방법 및 기준
(1) 선정방법
가) 1차 전형 : 서류심사
나) 2차 전형 : 면접심사
다) 3차 전형 : 채용신체검사, 성범죄·아동학대 등 범죄 여부 심사

(2) 선발기준 : 위 신청자격을 갖추고 채용 신청서를 제출한 자를 대상으로 선발기준에
의거 상위 득점자 순으로 선발

3. 전형일정
1) 서류접수
가) 접수기간 : 2026. 1. 9.(금) ~ 2026. 1. 25.(일)
나) 접수방법 : 이메일 서류접수 / [원문에서 확인]
다) 공고문 게시 : 희망이음, 복지넷, 센터 홈페이지, 한국사회복지사협회 등 채용 안내문 공지
라) 파일명 : 지원분야+이름명시 예) OOO사업 팀원 홍길동 / 모든 서류 1개의 파일로 제출
2) 서류전형 : 2026. 1. 26.(월) 합격자에 한해 개별통보
3) 면접전형 : 2026. 1. 27.(화)
4) 최종발표 : 2026. 1. 28.(수) (※전형일정은 센터 사정에 의해 변경 가능)
5) 근무개시일 : 2026. 2. 4.(수) *근무개시일은 추후 변동이 있을 수 있음.

4. 심사기준
1) 서류전형
- 응시서류 제출여부
- 자격요건 충족여부, 직무역량, 취업지원가점여부 확인

평정요소
자격
경력
성장과정, 인생관, 직업관, 입사동기 및 포부
가산항목
(한 항목이라도 해당 시 부여)
계
배점
10점
10점
10점
5점
30점
- 평정요소 및 배점 (총 30점)
※ 가산항목: 기준 중위소득 65 이하 / 6개월 이상 장기실업자 / 여성가장(여성실업자 중 가족부양 책임이 있는 자)/ 만55세 이상 고령자 / 장애인, 북한이탈주민, 결혼이민자 (증빙자료 제출필요)

2) 면접전형
- 평정요소 및 배점(총 70점)

평정요소
기획력
실무능력
추진력
리더십 및 팀워크
신속성
협상력
성실성
계
배점
10점
10점
10점
10점
10점
10점
10점
70점

5. 합격자 선정방법
- 면접전형 시, 면접 채점표 작성하여 취합
- 최종득점 평균 70점 이상자 중 최고득점자 선정
- 최종 합격자 임용 취소 시 차점자 선발가능
- 적격자 부재 시 채용하지 않을 수 있음

6. 제출서류
1) 응시원서(지정양식, 취업지원 해당자 표기) 1부 ※ 주민번호 뒷자리, 외모(키·체중), 사진, 가족관계 및 직업 등 민감한 개인정보에 대한 기재 금지
2) 자기소개서(지정양식) 1부
3) 개인정보동의서(지정양식) 1부 **반드시 자필서명 후 스캔파일 제출
4) 기타 증빙서류는 최종합격 시 제출
(졸업증명서, 경력증명서, 자격증 사본, 성적증명서(건강가정사 자격자에 한함), 취업지원 대상여부 확인 등)
5) 최종합격자 통보 후 합격자에 한해 서류 일체 제출

7. 기타사항
1) 제출 서류의 내용이 사실과 다를 경우에는 해당자에 대하여 합격 후에도 이를 취소할 수 있음
2) 응시원서 상 기재착오 또는 연락불가로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함
3) 채용예정자의 경우 범죄 및 성범죄경력조회·아동학대관련범죄 전력조회 결과에 따라 채용 취소가 가능함
4) 임용분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 아니할 수 있음
5) 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 허위로 작성된 경우에는 합격이 취소됨
6) 채용발표 후 입사 취소 시 차점자 선발 가능함. 끝.