주간활동센터 제공인력 모집

1. 채용분야 및 인원
가. 채용분야: 발달장애인 주간활동서비스 제공인력
나. 근무지: 대전광역시 유성구 왕가봉로22, 301호(노은동, 덕원빌딩)
다. 모집인원: 2명(계약직)

2. 근로조건
가. 시급제로 내부규정에 의함
나. 사회보험, 퇴직연금 해당
다. 주5일 근무

3. 응시자격
다음의 어느 하나에 해당하는 자로 결격사유가 없는 자
가. ‘사회복지사업법’ 제11조에 따른 사회복지사
나. ‘초중등교육법’ 제21조에 의한 특수학교 정교사(1급, 2급) 및 준교사
다. ‘장애인복지법’ 제72조의2에 따른 언어재활사
라. ‘장애인복지법’ 제72조의3에 따른 장애인재활상담사
마. ‘국민체육진흥법 11조 및 시행령 제9조의3’에 따른 장애인스포츠지도자
바. ‘장애아동복지지원법’시행규칙 제8조(및 별표 1)에 따른 발달재활서비스 제공인력
사. ‘평생교육법’ 제24조에 따른 평생교육사
아. ‘국민평생직업능력개발법’ 제33조에 따른 직업능력개발훈련교사, ‘국가기술자격법’에 따른 직업상담사, 제빵 기능사, 제과 기능사, 조리 기능사, 임상심리사 등 주간활동서비스와 관련된 기술/기능 분야 및 서비스 분야 자격소유자
자. 사회복지기관에서 근무하여 장애인에게 직접 서비스를 제공한 경험이 1년 이상이거나 활동지원사로서 장애인에게 직접 서비스를 제공한 경험이 1년 이상인 자
차. 사회복지학, 직업재활/특수교육 또는 장애인 재활 관련학, 교육학, 언어치료학, (사회)체육학, 건강관리학, 음악/미술 등 주간활동서비스와 관련된 분야 전공의 전문학사 이상의 학위 소지자
* 결격사유는 사회서비스이용권법 제17조의 2에 의함.

4. 제출서류
가. 이력서 1부(자유양식)
나. 자기소개서 1부(자유양식)
다. 개인정보 이용 동의서 1부(첨부파일)

5. 응시원서 접수
가. 접수기간: 2026.08.26(수) ~ 채용 전까지 (상시 모집)
나. 접수방법: 이메일접수([원문에서 확인]), 제목에 '[우리주간]○○○입사지원서'기재

6. 전형일정
가. 전형방법: 1차 서류전형, 2차 면접
나. 면접: 서류전형 합격자에 한해 개별 통보
다. 최종합격자 통보: 추후 개별 통보 및 홈페이지 게시
라. 근무예정일: 추후 협의 예정

7. 주의사항
가. 모집 일정은 기관 사정에 따라 달라질 수 있음
나. 지원서류 이외의 기타 증빙서류는 서류합격자에 한해 제출
다. 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용 확정 이후라도 임용 취소 가능