[끌어올림] 천양원 계약직 보육사 채용공고(육아휴직 대체근무)

1) 만60세에 달하지 아니한 사람(사회복지시설 관리안내의 종사자 인건비 보조금 지급 연령 상한기준)
2)「사회복지사업법」에 따른 사회복지사 3급 이상 자격이 있는 사람
3) 「영유아보육법」에 따른 보육교사 자격이 있는 사람
4) 유치원, 초등학교 또는 중등학교교사 자격이 있는 사람

천양원에서는 육아휴직 대체근무자로 계약직 보육사를 모집합니다.

아이들을 사랑하는 사회복지사의 많은 지원 바랍니다.

1. 모집분야 : 보육사(계약직)

2. 모집인원 : 1명

3. 근무기간 : 2026년 3월 01일~2026년 4월 30일(2개월)
<기존 계약직 근무자의 잔여기간 근무로 2개월 근무조건>

4. 근무형태 : 3조2교대 근무(주주야야휴휴)
- 주간근무 : 09:30~19:00
- 야간근무 : 19:00~익일 09:30
- 관공서공휴일, 근로자의날 근무시 대체 휴무 부여

5. 전형방법
- 1차 : 서류전형
- 2차 : 면접(서류전형 합격자 개별연락)

6. 급여기준 : 보건복지부 사회복지시설종사자 인건비 가이드라인 적용

7. 지원자격
1) 만60세에 달하지 아니한 사람(사회복지시설 관리안내의 종사자 인건비 보조금 지급 연령 상한기준)
2)「사회복지사업법」에 따른 사회복지사 3급 이상 자격이 있는 사람
3) 「영유아보육법」에 따른 보육교사 자격이 있는 사람
4) 유치원, 초등학교 또는 중등학교교사 자격이 있는 사람

8. 제출서류 : 이력서, 자기소개서, 건강보험자격득실확인서 1부.

반드시 첨부된 채용원서 양식 사용

9. 접수방법(E-mail 접수) : [원문에서 확인]

10. 모집기간 : 2026.02.02~2026.02.17(채용자 없을 경우 채용 공고 연장될 수 있음)

11. 채용 후 채용자의 결격 사유 및 기타 사유 등으로 인해 채용을 포기할 경우 차점자가 채용이 될 수 있음을 안내드립니다.

* 반드시 현재 공고문에 첨부된 양식이나 천양원 홈페이지에 등록된 양식을 사용해야하며,(임의 양식 사용시 서류탈락)
이력서 및 자기소개서에 사진, 종교, 추천인, 주민번호, 생년월일, 대학교 및 대학원명은 기재하지 마십시오.
* 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출 서류의 내용이 사실과 다를 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
* 제출된 서류는 채용이 확정된 자의 서류를 제외하고는 모두 폐기합니다.
* 관련 법률에 의거하여 성범죄 전력조회, 아동학대 관련 범죄 경력조회, 국가아동학대정보시스템 정보 조회를 실시할 수 있으며, 경력조회 결과 결격사유가 있을 시 합격이 취소(본인 동의 후 조회예정) 될 수 있습니다.