[긴급] 운전원 채용 공고

1. 모집분야 및 인원

1) 운전원/ 정규직(1명)
ㆍ근무시간 : 월~금 / 8:00~17:00(휴게시간 1시간 포함)
ㆍ업무내용 : 셔틀버스 운행(위례 및 성남노선), 차량관리 및 유지보수
(위례 33인승(그린시티), 성남 45인승(그랜버드 파크웨이))
ㆍ자격요건 : 대형운전면허 자격증
ㆍ우대사항 : 유사사업 경력자
ㆍ급여 : 2026년 보건복지부 가이드라인 준용
(명절수당, 복리후생비, 특수근무수당, 처우개선비 등/ 군경력 호봉 포함/ 호봉에 따라 급여 다름)

2. 제출서류 ※기관양식 제출 필수
○ 입사지원서 1부(기관양식)
○ 자기소개서 1부(기관양식)
○ 경력소개서 1부(기관양식)(해당자)
○ 개인정보 수집, 이용 동의서 1부
○ 자격증 사본 및 경력증명서 각 1부(해당자 추후 제출)

3. 전형방법 및 일정

○ 1차 : 서류전형
○ 2차 : 면접전형(운전원의 경우 면접당일 실기 시험 예정)

가. 서류접수 : 2026. 02. 26.(목) ~ 03. 4.(수), 7일간, 18:00까지
(이메일접수시 (지원분야-이름 표기))
나. 서류발표 : 2026. 03. 05.(목)(합격자 개별통보 및 홈페이지 공지)
다. 면접 : 2026. 03. 06.(금) 10:00 예정/ 실기시험 진행
라. 최종발표 : 2026. 03.09.(월) 16시 이후(합격자 개별통보 및 홈페이지 공지)

※ 임용예정일 : 2026. 3. 10.(화) 예정

※ 기관의 사정으로 일정이 변경될 수 있습니다.
※ 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되지 않는 자
(법 제35조의2 제2항)
※ 범죄 및 성폭력범죄, 노인학대범죄경력, 장애인학대범죄경력 조회 시 결격사유가 없는 자
※ 결격사유 해당 시 합격 및 고용 취소

5. 접수방법
○ 이메일 접수 : [원문에서 확인]
(제출 시 메일제목 : 지원분야-이름)(예시 : 운전원-홍길동)

6. 기타
○ 서류 제출 미비 및 기한 미준수, 기관양식 미사용, 허위사실 기재, 연락불능 등으로 인한 불이익 발생 시 모두 지원자에게 책임이 있음.
○ 채용일로부터 3개월간 수습기간 적용
○ 「남녀고용평등과 일·가정 양립지원에 관한 법률」 제4조의 4(모집ㆍ채용등에서의 연령차별금지)에 의거 하여 입사지원서 및 자기소개서에 성별, 나이, 출신지역, 학교명, 종교, 추천인, 주민등록번호, 재산, 신체적 조건, 가족에 대한 정보를 미기재 하시기 바랍니다.
○ 입사지원서류 반환 안내
- 채용절차법 11조에 따라 채용 서류를 반환받을 수 있으나 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 채용서류 반환 청구대상이 아닙니다. 천재지변이나 그밖에 당사에 책임 없는 사유로 채용 서류가 없어진 경우에는 반환한 것으로 간주됩니다.