소하노인종합복지관 신규종사자(맞춤돌봄서비스사업 생활지원사) 채용 공고(~04.10.)

가. 주요업무
- 서비스 제공계획에 따른 서비스 제공 및 자원연계？
(안전확인,？사회참여지원,？생활교육,？일상생활지원,？서비스연계)
-？집단프로그램 운영지원
-？응급안전알림의 신규장비 설치 가구 대상에 대한 안전？및 안부확인 및 응급상황 대응
-？기타 업무(2026년 노인맞춤돌봄서비스사업 사업안내에？명시된 업무)

나. 필수조건
① 노인맞춤돌봄서비스 수행을 위한 역량과 의지를 갖춘 자
② 만？65세 미만으로 신체 건강한 자
③ 제출서류(가~다) 필수 제출

다. 우대조건
① 관련 사업(노인맞춤돌봄사업)？경력자 우대
② 사회복지사 또는 요양보호사 자격증 소지자 우대
[※ 가점] 관련 법령에 의해 장애인 및 국가유공자, 보훈대상자 우대

라. 기타사항
① 결격사유에 해당하지 않는 자
- 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되는 자
(사회복지사업법 제35조의 2)
- 노인복지법에 따라 노인학대관련 범죄에 따른 결격사유가 해당되는 자
(노인복지법 제39조의 17 제1항)
- 장애인복지법에 따라 장애인학대범죄에 따른 결격사유가 해당되는 자
(장애인복지법 제59조의 3 제2항
* 결격사유 해당 시 합격 및 고용 취소