강남지역자활센터 직원 채용(게이트웨이 전담자, 자활사례관리사) 공고
강남지역자활센터 ·서울특별시 강남구
언제까지
접수 마감
2026-03-28 ~ 2026-04-12
어디서
서울특별시 강남구
급여
보건복지부 자활사업 안내에 준함
- 모집인원
- 2명
- 근무형태
- 계약직
- 경력
- 무관
- 등록일
- 2026-03-27
- 주소
- (06309) 서울특별시 강남구 개포로38길 12 (개포동) 1층
지원자격
1. 모집직종 : 게이트웨이 전담자 1명, 자활사례관리사 1명
※ 중요: 지원서 제출 시 지원 분야를 반드시 정확히 기재하여 주시기 바랍니다. (미기재 또는 오기재 시 불이익이 있을 수 있음)
2. 담당업무
- 게이트웨이 전담자 : 게이트웨이사업 운영 전반, 게이트웨이사업 사례관리, 기타 센터에서 부여하는 업무
- 자활사례관리자 : 자활참여자 상담, 사회복지서비스 연계 및 참여자 교육, 사례관리 계획 수립 및 실천, 기타 센터에서 부여하는 업무
3. 응시자격
- 사회복지사 자격증 소지자 또는 관련 업무 유 경험자
※ 사회복지사업법 제35조의 제2항에 의한 결격 대상자 제외
4. 우대요건
- 자활사업 또는 관련 업무 경력자
- 실제 운전 가능 자
5. 근무시간
- 평일 09:00~18:00 (휴게시간 12:00~13:00), 주 40시간 기준
※ 중요: 지원서 제출 시 지원 분야를 반드시 정확히 기재하여 주시기 바랍니다. (미기재 또는 오기재 시 불이익이 있을 수 있음)
2. 담당업무
- 게이트웨이 전담자 : 게이트웨이사업 운영 전반, 게이트웨이사업 사례관리, 기타 센터에서 부여하는 업무
- 자활사례관리자 : 자활참여자 상담, 사회복지서비스 연계 및 참여자 교육, 사례관리 계획 수립 및 실천, 기타 센터에서 부여하는 업무
3. 응시자격
- 사회복지사 자격증 소지자 또는 관련 업무 유 경험자
※ 사회복지사업법 제35조의 제2항에 의한 결격 대상자 제외
4. 우대요건
- 자활사업 또는 관련 업무 경력자
- 실제 운전 가능 자
5. 근무시간
- 평일 09:00~18:00 (휴게시간 12:00~13:00), 주 40시간 기준
그 밖에
1. 채용 일정 및 방법
1) 접수 기간: 2026. 03. 28.(토) ~ 2026. 04. 12.(일)오후 18시 마감
2) 접수 방법: 정해진 형식의 입사지원서를 접수 기간 내 이메일로 접수 [원문에서 확인]
- 제출서류
① 입사지원서 및 자기소개서 1부 (기관양식)
② 개인정보활용동의서 1부(기관양식)
③ 자격증 등 이력 증명자료 1부
④ 경력(재직)증명서 1부 (해당자에 한함)
3) 전형방법: 1차 서류전형 2026. 04. 13(월) ~ 18:00 (유선 개별 통보)
2차 면접 심사 서류전형 합격자에 한하여 개별 통보
※ 최종합격자 개별 통보
※ 상기 일정은 사정에 따라 변경 될 수 있음
2.. 참고사항
1) 모집 결과 응시자 또는 적격자가 없거나 소수일 경우 재공고 및 연장 공고를 할 수 있으며, 적격자가 없는 경우에는 채용하지 않을 수 있음
2) 응시 원서나 각종 증명서의 기재 사항 착오 및 누락, 연락 불능, 제출 시간 지연 등으로 발생하는 일체의 불이익은 응시자의 책임으로 함
3) 각 전형 단계별 합격자에 한하여 다음 단계 전형 응시 자격을 부여함
- 전형단계별 결과발표는 개인별 문자메세지(SMS) 및 유선을 통해 안내
- 응시자에게 합격여부만 통보하며 불합격 사유는 별도 설명하지 않음
4) 신체검사 불합격자, 증빙서류 확인 후 응시 결격자는 합격자 발표 후라도 불합격 처리함
5) 채용 결격 사유 발생, 임용 포기, 임용 후 즉시 퇴직 등의 사유로 합격자 발표일로부터 2개월 이내에 결원 발생 시, 최종 면접 성적 순에 의거 적격자에 한하여 추가 합격자를 임용 할 수 있음
6) 제출된 서류는 전형 후 개인정보 보호법 및 채용 절차의 공정화에 관한 법률에 의거 폐기함
7) 채용 관련 질의 및 기타사항은 기관 이메일([원문에서 확인])로 문의. 끝.
1) 접수 기간: 2026. 03. 28.(토) ~ 2026. 04. 12.(일)오후 18시 마감
2) 접수 방법: 정해진 형식의 입사지원서를 접수 기간 내 이메일로 접수 [원문에서 확인]
- 제출서류
① 입사지원서 및 자기소개서 1부 (기관양식)
② 개인정보활용동의서 1부(기관양식)
③ 자격증 등 이력 증명자료 1부
④ 경력(재직)증명서 1부 (해당자에 한함)
3) 전형방법: 1차 서류전형 2026. 04. 13(월) ~ 18:00 (유선 개별 통보)
2차 면접 심사 서류전형 합격자에 한하여 개별 통보
※ 최종합격자 개별 통보
※ 상기 일정은 사정에 따라 변경 될 수 있음
2.. 참고사항
1) 모집 결과 응시자 또는 적격자가 없거나 소수일 경우 재공고 및 연장 공고를 할 수 있으며, 적격자가 없는 경우에는 채용하지 않을 수 있음
2) 응시 원서나 각종 증명서의 기재 사항 착오 및 누락, 연락 불능, 제출 시간 지연 등으로 발생하는 일체의 불이익은 응시자의 책임으로 함
3) 각 전형 단계별 합격자에 한하여 다음 단계 전형 응시 자격을 부여함
- 전형단계별 결과발표는 개인별 문자메세지(SMS) 및 유선을 통해 안내
- 응시자에게 합격여부만 통보하며 불합격 사유는 별도 설명하지 않음
4) 신체검사 불합격자, 증빙서류 확인 후 응시 결격자는 합격자 발표 후라도 불합격 처리함
5) 채용 결격 사유 발생, 임용 포기, 임용 후 즉시 퇴직 등의 사유로 합격자 발표일로부터 2개월 이내에 결원 발생 시, 최종 면접 성적 순에 의거 적격자에 한하여 추가 합격자를 임용 할 수 있음
6) 제출된 서류는 전형 후 개인정보 보호법 및 채용 절차의 공정화에 관한 법률에 의거 폐기함
7) 채용 관련 질의 및 기타사항은 기관 이메일([원문에서 확인])로 문의. 끝.
CADL은 채용을 중개하지 않습니다. 모집 내용과 지원 방법은 반드시 원문 공고에서 확인하세요.
출처 복지넷 · 내용을 가져온 시각 2026-11-01 06:00