근로장애인 채용(의류 상품화 등)

- 장애인복지법 시행규칙 제4조에 의거하여 장애인으로 등록하고 복지카드를 발급받은 자로서 서울특별시에 주소를 두고 거주 중인 자

- 특수교육 대상자로 선정되어 특수교육을 받고 있는 경우 모든 과정을 수료한 자

- 본 시설에서 제공하는 직업재활 제반서비스 조건에 동의하고, 적극적인 참여 의지가 있으며 선발규정에 결격사유가 없는 자

- 요구되는 직무수행이 가능한 자

- 직업상담, 작업평가 등을 통해 소매유통 관련 직업적 역량강화 가능성이 있는 장애인 우선

- 응시연령 제한 없음(정년 : 만 60세)
- 사회복지사업법 제35조의2 제2항 및 장애인복지법 제59조의 3의 결격사유에 해당되지 않은 자

[구분]
3개월 시용계약 후 심의를 거쳐 연장여부 결정

[직무]
적합성 및 회사 필요도를 반영하여 아래 직무 중 배치

1. 물류 상품화
- 기증품 상품화작업
- 기증품 분류(의류등 폐기 여부 판단, 계절 분류)
- 가격택 및 전자택 부착 등

2. 기증센터
- 기증품 접수(기증자 응대, 기증수량 파악 및 입력)
- 기증품 분류(카테고리 분류) 등

3. 매장영업
- 상품 진열
- 고객 응대 등

4. 방문수거
- 외부 기증처에서 기증품 수령
- 물품 적재 및 이동 등

공통
？ 작업 공간(매장) 정리정돈 및 청소